Autor: Fábio Mendonça

Fábio Mendonça é apaixonado por liderança pelo desenvolvimento de gestores e profissionais. Autor de um livro, ele compartilha seu conhecimento sobre liderança, tecnologia e recursos humanos na Líder e Gestão. A leitura é uma de suas grandes paixões, assim como o amor pelos pets, que sempre trazem inspiração e equilíbrio à sua vida.

Vagas em BH: 26 sites de emprego em Belo Horizonte

Buscar vagas em BH é mais tranquilo do que muita gente imagina. Como capital de Minas e polo da mineração, a cidade gera milhares de vagas todo ano, especialmente nas áreas administrativa e logística. O mercado de trabalho aqui é bem aquecido, mas também é competitivo. Por isso mesmo, quem quer se destacar precisa investir em capacitação e se manter atualizado. Pensando em ajudar quem está nessa busca de emprego, reuni neste artigo os principais sites de vagas e consultorias de RH de BH. Se esse conteúdo te ajudar, compartilha com mais gente que também está precisando, tá? Sites de…

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Quando o Medo de Falhar Bloqueia Seu Sucesso

O medo de falhar é uma das maiores causas de bloqueio criativo e produtivo na maioria dos profissionais, mas é algo que pode ser mudado. Ter receio de errar é algo normal, acredite. Todos já sentimos isso em alguns momentos da vida, no entanto, essa apreensão de não conseguir alcançar um objetivo e a preocupação com o fracasso pode se tornar tão intensa, que bloqueia nossas ações e não nos permite enfrentar os desafios que temos em nossa jornada. Neste artigo, vamos conversar sobre como o medo de falhar pode ser controlado, as causas e as soluções para conseguirmos vencer…

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Construa relacionamentos sólidos no trabalho

No dia a dia do trabalho, acabamos desenvolvendo naturalmente relacionamentos sólidos no trabalho. Isso acontece justamente porque criamos laços firmes através de interações diárias que se tornam verdadeiras e mantemos relações saudáveis no ambiente de trabalho. Passamos tanto tempo juntos no trabalho que é natural ver colegas se tornando amigos de verdade. Muitos até viram padrinhos dos filhos uns dos outros ou companheiros de fim de semana, estabelecendo vínculos estáveis que vão além do profissional. O segredo está nas pequenas ações do dia a dia: um café compartilhado, uma palavra de incentivo no momento certo, risadas durante o almoço ou…

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Como a gestão mudou radicalmente ao longo dos anos

É incrível como a gestão mudou aos longo dos últimos anos, evoluindo de um formato rígido para um formato mais colaborativo. A essência da gestão no passado era basicamente a obediência à ordens do diretor ou chefe, mas isso evoluiu para uma gestão participativa, descentralizada e baseada sempre em entregas e produtividade. Neste artigo, vamos mostrar como a gestão atual está, quais são os seus principais desafios e como será o futuro da gestão. Como a Gestão Mudou ao Longo dos Anos A gestão evoluiu de forma impressionante ao longo das décadas, moldada pelas mudanças sociais, tecnológicas e econômicas. Cada…

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A evolução da liderança ao longo dos anos

A evolução da liderança nas últimas décadas foi marcada por várias situações que moldaram novas abordagens e estilos de gestão. No passado, essa liderança era baseada geralmente em uma hierarquia mais rígida e comando autoritário ou centralizado, acredite. O seu foco principal era somente a produtividade e a obediência, sem se abrir para inovações de mercado e novas ideias. Neste artigo, vamos aprender sobre como a liderança evoluiu nos últimos anos, como seu foco foi sendo transformado e quais são as tendências futuras para os novos líderes. A Evolução da Liderança A liderança tem passado por mudanças significativas nas últimas…

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Nacionalidade e Naturalidade: Quais são as Diferenças?

Imagine que você esteja preenchendo um documento oficial e se depara com perguntas sobre nacionalidade e naturalidade. Já se imaginou? Apesar de serem palavras semelhantes entre si, possuem significados diferentes, sendo assim, elas não são sinônimas. Uma possui o sentido de pátria, cidadania, enquanto a outra indica a sua terra natal, origem ou lugar de nascimento. Neste artigo, vamos mostrar a diferença entre nacionalidade e naturalidade, qual das duas preencher em documentos oficiais e as obrigações de cada uma. Entendendo os Conceitos de Nacionalidade e Naturalidade Os termos nacionalidade e naturalidade são frequentemente confundidos, mas possuem significados distintos dentro do…

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Exausto e desmotivado? Como dar a volta por cima

Mal começou o ano e você já se sente exausto e desmotivado? Bem, é preciso dar a volta por cima e mudar essa situação. A exaustão e desmotivação são comuns para qualquer trabalhador, mesmo que seja bem remunerado, pois o que traz cansaço emocional e desgaste, geralmente é a falta de propósito em seu trabalho e até em sua vida. Perdas emocionais também podem frustração e enfraquecimento no ser humano, acredite. No entanto, um dos pontos principais também é a falta de hábitos saudáveis, boa alimentação e ausência de prática de esportes. Neste artigo, vamos conversar sobre todos os pontos…

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Como fazer perguntas inteligentes?

Fazer perguntas inteligentes pode ser um desafio para algumas pessoas, no entanto, isso pode e até deve ser aprimorado, e já falaremos o motivo. Perguntas perspicazes e questionamentos profundos demonstram um grande conhecimento no assunto, acredite. Com isso, quem tiver a capacidade realizá-los, mostrará o quanto compreende o tema exposto e a sua sabedoria sobre o conteúdo. Neste artigo, vamos conversar como o mercado valoriza pessoas que são experts em alguns assuntos e os benefícios do conhecimento ao saber fazer perguntas bem elaboradas. São as Perguntas que Movem o Mundo Perguntar é uma das atividades mais poderosas da mente humana.…

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Nunca julgue alguém pela aparência

Como diriam os antigos – “Nunca julgue alguém pela aparência”. Afinal de contas, a verdadeira aparência vai além da nossa visão. Julgar as pessoas geralmente é uma atitude carregada de superficialidades e erros, onde temos por base as nossas experiências pessoais e culturais para medir outros seres humanos, quando na verdade, sequer deveríamos agir desta forma. Existe uma outra frase que diz para “não julgarmos para não sermos julgados”, e neste artigo vamos mostrar como isso é importante no ambiente de trabalho para nossa felicidade e produtividade em equipe. A Primeira Impressão Nem Sempre É Verdadeira A primeira impressão muitas…

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