ANALISTA CORP GENTE PL – Belo Horizonte

Líder e Gestão

*NÃO ENVIE CURRÍCULO SEM TER O PERFIL SOLICITADO! SEU CURRÍCULO SERÁ DESCARTADO NESTE CASO.

Título: ANALISTA CORP GENTE PL

Cidade/Estado: Belo Horizonte / Minas Gerais

Descrição:

Job description Há 45 anos, a Telemont realiza serviços essenciais para o desenvolvimento do Brasil, se destacando nos segmentos de telecomunicações, energia e TI. A empresa está presente em 9 estados e no Distrito Federal, atuando em áreas como comunicação de voz, banda larga e dados, tecnologia da informação, transporte multimídia e gestão de sistemas de energia.Com um time de profissionais que traduzem em ações os valores organizacionais, a Telemont garante a excelência operacional e a qualidade em seus atendimentos. Além disso, é uma empresa que busca promover uma maior diversidade e inclusão, pois acredita que a pluralidade das equipes traz mais conhecimento, respeito às múltiplas possibilidades de vivência, inovação e integração entre as áreas.Todos os colaboradores são orientados por valores que norteiam suas ações e garantem a sustentabilidade do negócio, bem como de quem faz parte dele. São eles:• Operar de modo seguro• Clientes permanentemente satisfeitos• Busca contínua do melhor resultado de forma sustentável• Trabalhar como time de alta performance• Respeito e simplicidade• Excelência em gente• InovaçãoSe você se identifica com esses valores e deseja se desenvolver profissionalmente, junte-se ao time Telemont! Confira abaixo os detalhes da oportunidade disponível e cadastre seu currículo. Main responsibilities Conduzir processos de recrutamento e seleção da Matriz, suporte quando necessário aos processos das regionais, por meio de análise de perfil requerido pelo cliente interno, triagem de currículos, entrevistas, aplicação de provas técnicas e aplicação e análises de inventários comportamentais;Apoiar processo de inserção de novos empregados por meio de execução de treinamento de integração, acompanhamento e suporte à adaptação dos mesmos;Apoiar melhoria das práticas de gestão de pessoas da Matriz por meio de execução de entrevistas de desligamento. Executar outras atividades de mesma natureza, nível de complexidade e responsabilidade. Requirements and skills Ensino superior completo em psicologia, administração, pedagogia ou em curso correlatos. Desejável pós graduação.Desejável 06 meses na função.Pacote office intermediário; Conhecimento de técnicas de recrutamento e seleção. Additional information Benefícios:Assistência médica;Assistência odontológica;Auxílio academia;Vale refeição ou alimentação;Vale-transporte;Seguro de vida;Descontos em farmácias e lojas parceiras.Horário de Trabalho: comercial, de segunda a sexta-feira. PRESENÇA ESTRATÉGICA | QUALIDADE | INOVAÇÃO Conectar pessoas, empresas e projetos faz parte do DNA da Telemont.Há 45 anos, realizamos serviços essenciais para o desenvolvimento do Brasil, se destacando nos segmentos de telecomunicações, energia e TI. Estamos presentes em 11 estados e no Distrito Federal, atuando em áreas como comunicação de voz, banda larga e dados, tecnologia da informação, transporte multimídia e gestão de sistemas de energia.Contamos com um time de profissionais que traduzem em ações os nossos valores, garantindo a excelência operacional e a qualidade em seus atendimentos. Além disso, somos uma empresa que busca promover uma maior diversidade e inclusão, pois acreditamos que a pluralidade das nossas equipes traz mais conhecimento, respeito às múltiplas possibilidades de vivência, inovação e integração entre as áreas.Essa incansável procura por vencer desafios e conquistar novas oportunidades faz a Telemont ser uma empresa onde cada pessoa tem a possibilidade de crescer e se desenvolver profissionalmente, construindo assim, junto com a organização, uma trajetória de sucesso. Nossos colaboradores são orientados por valores que norteiam todas as nossas ações e garantem a sustentabilidade do negócio, bem como de quem faz parte dele. São eles:• Operar de modo seguro• Clientes permanentemente satisfeitos• Busca contínua do melhor resultado de forma sustentável• Trabalhar como time de alta performance• Respeito e simplicidade• Excelência em gente• Inovação

 

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3) Não fazemos qualquer tipo de cobrança e não aceite qualquer tipo de cobrança das empresas.

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4) NÃO FORNEÇA DADOS SEUS ALÉM DO QUE CONSTA NO CURRICULO, e se houver qualquer suspeita de crime ou engodo por parte do empregador, NÃO COMPAREÇA NA ENTREVISTA E NEM FORNEÇA DADOS SEUS ALÉM DO QUE CONSTA NO CURRICULO até que você tenha informações que deixem você em segurança. Favor nos comunicar para removermos a vaga do portal e podermos tomar todas as medidas

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Para se candidatar a esta vaga visite neuvoo.com.br.

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